欧宝资讯

急急急!丁香生活钻研所招「内容策划」

点击量:109   时间:2021-03-05 20:22

行家益,成长超级快、下半年准备大干一场的钻研所招「内容策划」啦,base 北京!

倘若你正在找工作,或者有找工作的友人,求求求留下一份简历!

——

先自吾介绍一下

丁香生活钻研所呢,是丁香大夫旗下的一个健康生活消耗内容产品。在丁香大夫内容矩阵里,也是今年比较有潜力的一个产品。

前线 6 个月时间,钻研所的新榜排名从之前的全微信 500 名开表到现在挤到 200+ 名,健康周围挤进前 10,正在添长势头上。也做出了一些用户逆馈专门益的选题。

图片来源:本身做的

发展快的效果就是吾们攒了益众新的内容、栏现在、视频的规划,由于人手暂时半会还不足,没手段通盘落地尝试,还有一群作者天天追着吾们要选题。于是现在开启招人模式,迎接行家来跟吾们一首把钻研所做大做强。

——

吾们必要什么样的人?

现在正在雇用「内容策划」岗位,base 北京。

这一次的岗位比较望重以下 4 个维度(不必要同时相符哈)。

1. 3 年以上内容走业工作经验,理解基本的内容逻辑。期待你不是新媒体走业幼白,最益有拿手的内容类型和周围,有拿得脱手的作品,以后能向吾们输出你的内容经验。

2. 理工科背景添分。期待你有必定的理性思想,做选题能深度发掘知识点背后的逻辑,有找论文、找证据的经验,倘若对数据分析很敏感更益。

3.对生活消耗类商品有深入晓畅添分。清新某几类商品的选购要点、技术要点,清新市面上的品牌及对答的产品特点。

4.有设计技能 / 视频经验添分。能够用条漫或视频制作的视角望选题,必要的时候能产出分镜脚本。

之前做过的知识科普(开过的车)。

图片来源:丁香生活钻研所

另表,还有专门基础但主要的两点——期待你有仔细任务情的态度、迅速学习的能力。毕竟吾们是真的想要搞点事情,不打算搪塞玩玩。

——

必要你做什么?

1. 策划健康消耗有关的选题。千万不要觉得「策划」的有趣是专一写稿,吾们大片面稿子经由过程约稿完善,你更必要思考这篇稿子在你的手里能怎样变得更益。

2. 追求新内容样式的能够性。要追求属于钻研所的益内容是怎样的,然后真实把它做出来。样式不限于图文,能够是视频、H5、条漫、可视化新闻图;平台不限于微信,能够是 B 站、抖音、知乎、幼红书等等。

3. 在工作过程中,沉淀本身的手段论,并用它协助更众人。

4. 发掘和维护行家作者,欧宝资讯升迁团队工作效果。

公司长云云。

图片来源:本身拍的

——

在这边工作,能得到什么?

1. 吾们有各栽各样的手段论,能够能带你走出 3~5 年新媒体人最容易遇到的瓶颈期。

在新媒体走业,最容易遇到的职场天花板,答该是曾经做出的爆款昙花一现,而做内容的手段,回忆首来往往是「感觉对了」「稀奇戳」云云模暧昧糊的概念,不清新怎么挺进。

但在理科背景稀奇强的丁香大夫,沉淀下来的手段论稀奇众。大到怎么做内容迭代,幼到怎么做相符集类文章、标题怎么首,都有文字版手段论,并且行家真的都会去用。

云云就能把凭感觉任务情的成分降矮,把事情做益的概率拉到最高。这些手段在许众工作之表的事情中也能帮上忙。

2. 富强又专科的知识供给,做选题不再感觉被掏空。

吾们有几百位行家,遮盖除了医学,还有食品、纺织、死板等等周围,你的疑心不必再本身挨个去查原料、翻文献,跟专科人士聊一聊就有答案。

3. 团队氛围挺益的。

郑重时候专门郑重,不三不四的时候也会插科打诨,意外自愿地放工一首吃个饭聊聊工作再回家。

某个周五放工去吃饭,公司迎面有家很益吃的锅包肉。

图片来源:本身拍的

4. 发展、晋升的空间。

在一些团队周围比较幼的公司,做到中高层后,发展空间就比较幼了,能学到的东西也变少。

丁香大夫周围还不错,对每个职级的晋升请求也很清晰,于是只要有能力,就能去上走,异日成为内容周围的行家或者成为项主意管理者都有能够。

——

勾搭手段在此!

望完这些,倘若觉得本身或者身边友人有正当选举,请必定别忘了砸简历到 

wangyi3@dxy.cn

标题格式 「某某某 答聘内容策划岗位(丁香生活钻研所)」,最益附上作品哟。

·

·

——

更众美益生活

来望丁香生活钻研所

长按识别二维码,关注吾们

封面图来源 站酷海洛